为深入践行新时代工匠精神，构建产教融合新生态，甘肃建筑职业技术学院于职教活动周之际隆重举办“技能人才风采”日主题活动。本次活动以“一技在手，一生无忧”为核心理念，特邀人居工程学院院长孙来忠教授作专题报告，为我校今年国赛备赛的团队教师进行国赛方案的解答。

孙来忠教授立足《2025年世界职业院校技能大赛实施方案（征求意见稿）》，通过对比2024年赛制规程，系统剖析职业教育技能竞赛改革新趋势。报告从“高标准赛道建设”、“实战场景布局”、“智能化评分体系”等六大维度展开，重点解读三大改革方向：

一是赛制革新，构建“三级”赛制体系，设置基础操作层、综合应用层、创新设计层三级考核模块。推行“场景化+模块化”竞赛模式，实现企业真实生产场景与教学场景的“全要素映射”，构建“过程性评价+成果性评价+职业素养评价”三维评分体系。二是备赛方略，他强调，在自主命题背景下，参赛选题需兼具“工程体量”与“产业价值，建议优先选取智能建造、绿色建筑等新兴产业领域项目。通过“六步备赛法”（选题论证→标准拆解→工艺模拟→流程优化→场景演练→答辩预演），系统性提升学生“规范度、精准度、熟练度”三度指标。三是素养升级，值得注意的是，2025年赛事将“职业素养”和“创新创意”权重占比各10%。

孙院长特别指出：“新时代技能人才不仅要有过硬技艺，更要具备项目解说、团队协作、应急处突等复合能力。”建议通过“压力面试实训”等创新方式，锻造选手的综合职业素养。经验分享结束后，孙院长就备赛学生和教师提出的相关问题进行了一一解答。